Santé et nouvelles technologies : la FRDISI réinvente la formation aux métiers d’avenir au Maroc
La FRDISI accélère sa croissance avec plus de 2 500 étudiants formés aux métiers d'avenir. L'innovation académique s'intensifie à travers 56 filières accréditées dédiées à la santé et aux technologies. La recherche et l'entrepreneuriat s'imposent comme de puissants leviers de développement avec 679 entreprises créées.
Réunie en Conseil d’administration et en Assemblée générale à Mohammedia, la Fondation de Recherche, de Développement et d’Innovation en Sciences et Ingénierie (FRDISI) a présenté un bilan d’activité marqué par une forte croissance de ses effectifs. Sous la présidence d’André Azoulay, Conseiller de SM le Roi, l’institution consolide un modèle innovant qui conjugue entrepreneuriat, innovation académique et formation aux métiers d’avenir. Cette démarche pionnière vise à apporter des réponses structurelles, qualitatives et quantitatives aux besoins du Royaume, notamment dans le secteur de la santé.
Un écosystème académique en pleine expansion
L’écosystème de formation de la Fondation rassemble aujourd’hui plus de 2 500 étudiants à Mohammedia et Essaouira. Ces effectifs ont été atteints en l’espace de trois ans seulement. Le président de la FRDISI, André Azoulay, précise que la quasi-totalité de ces étudiants bénéficient de bourses d’études. Pour obtenir ces résultats, l’institution a choisi de s’écarter des méthodes traditionnelles pour explorer de nouvelles voies de formation. Cette démarche opérationnelle, académique et scientifique reçoit le soutien de différents départements ministériels et partenaires. Actuellement, l’offre de formation globale compte 56 filières accréditées.
La santé et les technologies au cœur de la stratégie
La Fondation accorde une importance particulière aux formations dédiées aux métiers de la santé. Selon le président de la FRDISI, ces programmes de formation peuvent apporter une réponse structurelle au déficit de ressources humaines dans ce secteur. L’analyse des premiers stages en milieu hospitalier confirme d’ailleurs la pertinence de cette démarche. Le déploiement des établissements spécialisés illustre cette montée en puissance. L’école SUPTECH Santé Mohammedia a été lancée en 2023 avec 25 filières, suivie en 2024 par SUPTECH Santé Essaouira avec 7 filières. La même année, SUPTECH Environnement a démarré avec 13 filières. En 2026, la Fondation a créé SUPTECH Sciences Informatiques avec 8 filières et SUPTECH Métiers de la Santé avec 3 filières. Cette année a également vu le lancement de la Faculté des Métiers de la Santé et de l’Université Internationale Bleue. En matière d’événements, la Fondation avait organisé en 2025 la première édition de la rencontre sur la transformation digitale et l’interopérabilité dans la santé.
Une dynamique de recherche et un élan entrepreneurial
Le rapport moral présenté par le président délégué, Hicham Medromi, met en évidence la montée en puissance de la recherche et de l’entrepreneuriat au sein de la FRDISI. Dans le domaine de la recherche, du développement et de l’innovation, la Fondation mobilise 78 chercheurs autour de 34 projets de recherche et développement. Ce pôle s’appuie sur un réseau de plus de 88 partenaires. L’enseignement et la formation sont quant à eux assurés par 62 enseignants-chercheurs, 70 ingénieurs et 30 experts. En parallèle, l’entrepreneuriat s’impose comme un axe stratégique majeur de la Fondation. Le bilan de l’action pour l’année 2025 fait état de 17 789 personnes rencontrées, 5 480 projets déposés et 679 sociétés créées. Pour soutenir l’incubation de projets et la création de startups, la Fondation emploie 187 salariés et collabore avec 160 experts.
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